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2013年威海荣成市法院、检察院公益性岗位工作人员招聘简章
来源: 时间:2013-10-17 00:00 编辑:联创世华5 浏览次数:
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      根据工作需要,经研究决定,面向社会为法院、市检察院公开招聘20名公益性岗位工作人员,其中市法院司法辅助员10人,市检察院司法辅助员7人、协警3人。现将有关事项公告如下:

     一、报考资格条件

     1、遵守中华人民共和国宪法和法律。

     2、具有良好品行和适应岗位的身体条件。

     3、具有荣成市常住户口,大专以上学历,年龄30周岁以下(1982年10月28日后出生)。

     4、司法辅助员岗位报考专业为法律、计算机专业;协警岗位报考专业不限,男性,身高1.75米以上,持有C1以上机动车驾驶证,具有2年以上驾龄。

     二、报名和资格审查

      (一)报名。报名人员市人力资源和社会保障局网站(http://www.rcsrsj.com/)下载《报名表》(见附件),如实填写个人信息后,持《报名表》和3张近期一寸同版免冠彩色照片,于 10月28日至30日到市人力资源和社会保障局事业单位管理科(市政府4楼418房间)报名。

      (二)资格审查。报名人员须提供本人身份证、学历证书、户口簿原件及复印件等证件,接受资格审查。在职人员须提交具有人事管理权限单位出具的同意报考介绍信;档案托管人员及择业期内未就业毕业生须提供市人才交流服务中心出具的相关证明材料。

      (三)领取准考证。按市人力资源和社会保障局网站提示,持身份证按时到报名处领取。过期不领的,视为放弃考试资格。

      三、考试

采取笔试和面试相结合的方式进行。

      (一)笔试。内容为公共基础知识,时间、地点在准考证注明。为保证新进人员素质,笔试设最低分数线,由主考部门根据招聘计划和笔试情况确定。笔试最低格分数线以上人员,从高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员。笔试成绩和进入面试人员名单市人力资源和社会保障局网站公布。

      (二)面试。采取结构化方式进行,主要测试应试人员综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力等。面试时间、面试地点另行通知。

     (三)确定初录人员。按笔试和面试成绩各50%的比例计算总成绩(百分制计分),排列名次。总成绩相同的,按笔试成绩高低确定名次。总成绩确定后,从高分到低分按聘用人数1:1 的比例确定体检初录人员。

       四、考核体检

初录人员由市人力资源和社会保障局组织考核体检。考核内容包括德、能、勤、绩等项目。体检按公务员体检项目和标准执行。考核体检合格人员予以公示。

      五、  聘用及聘用后待遇

经考核体检合格的,办理聘用手续,待遇按有关文件规定执行,人事关系及日常管理工作由用人单位负责。

      联系电话:7560274

      附件:报名表.doc

                                                            荣成市人力资源和社会保障局

                                                                   2013年10月16日


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