根据《2022年荣成市招聘社区工作人员简章》（以下简称《简章》）规定，现将2022年荣成市招聘社区工作人员面试有关事项通知如下：

一、面试时间及方式

正式面试时间定于2022年12月28日9:00开始。鉴于目前疫情形势，本次面试采取线上、结构化面试方式进行。采取“4+4”形式，即考生思考4分钟，答题不超过4分钟，思考时间不允许答题。

二、面试流程

（一）面试通知书打印

请考生于2022年12月25日9:00-12月27日15:00，登录面试通知书打印入口（网址：https://qzpta8.chinasyks.org.cn:18073/cn_whrongchengrs22/index.html#/login），进行面试通知书打印。逾期未打印的，视为放弃面试资格。

（二）模拟面试

为保证正式面试顺利开展，于2022年12月27日15:00进行模拟面试，同时对面试环境及网络设备进行检测，考生务必于27日14：30前下载“腾讯会议app”并进入腾讯会议室，腾讯会议号见面试通知书。

（三）正式面试时间

2022年12月28日9:00。考生须在正式面试开始前60分钟进入腾讯会议室，正式面试开始前30分钟仍未进入腾讯会议室的，视为放弃面试资格。腾讯会议号见面试通知书，正式面试腾讯会议号与模拟面试一致。

（四）成绩公布

面试结束后，面试成绩、总成绩及进入体检考察范围人员名单将会在荣成市人民政府门户网站（www.rongcheng.gov.cn）公布。

三、考生面试设备和面试环境要求

考生凭本人有效居民身份证和面试通知书参加面试，严格按照《线上面试操作指南》（附件1）准备面试相关设备，选择封闭、安全、明亮且无干扰的面试场所，考试范围内不得放置任何书籍、影像资料、电子设备等与考试无关的物品。

四、考生须知

1.考生须仔细阅读《线上面试违纪行为认定及处理办法》（附件2），严格服从工作人员的管理、监督和检查。

2.考生不得佩戴饰品，不得遮挡面部和耳朵，不得佩戴口罩和耳机。未经许可不得接触和使用除面试端、监考端手机以外的设备。调整好身体坐姿和监考端手机摄像头的拍摄角度，确保能够清晰拍摄到面试过程（包括面试端手机屏幕内容）。

3.面试全程关闭微信新消息通知、语音和视频通话邀请，严禁使用QQ、钉钉等通讯工具。

4.面试期间，考生禁止进行与面试无关的操作，如切屏、截屏等；考生不得离开监控范围，面试房间不得有其他人员在场；考生不得以任何方式透露本人的姓名、身份证号、现工作单位等信息，不得穿戴有明显职业特征的服饰参加面试。

5.面试内容须严格保密，面试结束后不得对外透露、传播。

6.如因设备故障、断电、断网、不稳固、考生忘记密码导致登录失败、未按规定操作或因手机其他软件等问题导致无法正常进行面试、面试视频出现异常、面试视频没有正常上传、监考视频出现异常以致影响面试成绩评定，由考生本人承担责任。

7.考生违反考试规则和管理规定行为的，将视情节给予终止面试程序、不予面试评分、面试成绩为零分等处置。隐瞒真实信息、弄虚作假、考试作弊、扰乱考试秩序等违反纪律行为的，将视情节给予考试成绩无效、取消资格、通报单位等处理。构成犯罪的，移送有关国家机关依法处理。

8.正式面试前，考生应确保联系方式畅通，以便接听相关电话、接收短信等通知，及时确认和回复相关信息。

政策咨询电话：0631-7560274

技术咨询电话：0531-88874606

附件1.线上面试操作指南.docx

附件2.线上面试违纪行为认定及处理办法.docx

荣成市众成人力资源服务有限公司

荣成市众志人力资源服务有限公司

荣成市众祥人力资源服务有限公司

2022年12月21日

http://www.rongcheng.gov.cn/art/2022/12/21/art_40961_3268809.html